Puis-je salarier un membre ou un intervenant ?

Le recours à des salariés est courant dans le monde associatif, mais des règles strictes s’appliquent (interdiction de cumul, lien de subordination, respect des conventions collectives, etc.).
Nous vous accompagnons pour mettre en place un cadre sécurisé : rédaction des contrats, gestion des bulletins de paie, déclarations sociales, exonérations et aides à l’emploi (emploi associatif, mécénat de compétences…).